I. Résumé de l'exécutif

Description de l'entreprise

Skillbridge Academy, un nom dérivé de l'idée de combler l'écart entre les apprenants impatients et les entraîneurs experts, fonctionne dans le secteur du marché de coaching en ligne. Notre objectif principal est de connecter les personnes à la recherche d'un coaching individuel personnalisé avec un éventail diversifié d'entraîneurs experts, créant un environnement propice pour le partage des connaissances, la croissance personnelle et le développement professionnel. Notre proposition de valeur unique réside dans notre système de matchmaking sur mesure, qui associe les apprenants avec des entraîneurs en fonction non seulement sur le sujet mais aussi sur le style d'enseignement, la personnalité et la disponibilité, garantissant une expérience d'apprentissage très attrayante et personnalisée.

Nos activités clés tournent autour de la vérification et de la conservation des entraîneurs d'experts, du développement et du maintien de notre plate-forme en ligne, du marketing et de la promotion de nos services, de la fourniture d'un support client exceptionnel et de la gestion des transactions financières et des paiements des coachs. Ce qui nous distingue de nos concurrents, c'est notre engagement envers la personnalisation et la flexibilité, nos outils de communication transparents et intuitifs, et les opportunités que nous offrons aux entraîneurs pour créer et gérer leur marque personnelle sur notre marché. Notre marché cible comprend des professionnels qui recherchent une croissance personnelle ou un progrès de carrière, des amateurs qui cherchent à améliorer leurs compétences, des experts à la retraite souhaitant partager leurs connaissances et des entraîneurs éloignés qui cherchent à étendre leur clientèle. Nos objectifs à court terme incluent nous établir en tant que premier marché de coaching en ligne et recruter un nombre substantiel d'entraîneurs experts, tandis que nos objectifs à long terme consistent à atteindre une part de marché importante et à favoriser une communauté d'apprentissage continu avec un engagement substantiel des utilisateurs.

Problème

L'industrie actuelle des coachings personnels est confrontée à des défis importants qui créent des points de douleur pour les apprenants et les entraîneurs experts. Il s'agit notamment de l'absence d'une plate-forme centralisée pour les services de coaching personnalisés, des processus de jumelage inefficaces, des options limitées pour la planification flexible et un soutien inadéquat pour les entraîneurs pour construire et gérer leur marque personnelle.

En conséquence, les professionnels du travail et les personnes ayant des horaires chargés ont du temps à trouver du temps pour des séances de coaching en personne, les apprenants trouvent souvent difficile de se connecter avec les entraîneurs qui peuvent répondre à leurs besoins spécifiques, et les entraîneurs experts ont des difficultés à monétiser leur expertise et à établir un forte présence sur le marché des coachings.

Les solutions existantes ne traitent pas de manière adéquate de ces problèmes, laissant une lacune sur le marché pour une plate-forme complète et conviviale qui peut connecter de manière transparente les apprenants et les entraîneurs, offrir des expériences de coaching personnalisées et pratiques et soutenir la croissance d'une communauté de coaching florissante.

Solution

Skillbridge Academy vise à révolutionner l'industrie des coaching en offrant une plate-forme en ligne complète et innovante qui répond aux besoins uniques des apprenants et des entraîneurs experts. Notre solution met l'accent sur les expériences d'apprentissage personnalisées, l'interaction transparente et le partage efficace des connaissances. Il comprend un matchmaking personnalisé axé sur l'IA, une planification flexible, des outils de communication intégrés, des outils de marque et de gestion pour les entraîneurs et une expérience d'apprentissage complète, qui nous distinguent tous des plateformes de coaching traditionnelles et offrent une expérience sur mesure pour les apprenants modernes occupés mode de vie.

Énoncé de mission

À la Skillbridge Academy, notre mission est de créer un marché de coaching en ligne dynamique et inclusif qui favorise une culture d'apprentissage continu et de croissance personnelle. En connectant les entraîneurs d'experts avec des individus désireux d'améliorer leurs compétences, nous visons à révolutionner l'industrie des coaching, rendant le développement personnel accessible et efficace pour les personnes partout.

Facteurs de réussite clés

Résumé financier

Voici un bref aperçu des projections financières de la Skillbridge Academy:

Les exigences financières comprennent la sécurisation de 2 millions de dollars en financement de semences pour les coûts initiaux de développement et de marketing, avec un retour sur investissement prévu de 20% en 2024, 30% en 2025 et 40% en 2026.

Ce plan financier démontre le fort potentiel de croissance et de rentabilité dans les années à venir.

Exigences de financement

Alors que la Skillbridge Academy se lance dans son voyage pour révolutionner le marché de coaching en ligne, il nécessite un financement important pour soutenir divers aspects de ses opérations. Le financement sera alloué au développement de produits, aux efforts de marketing, aux opérations quotidiennes, à la dotation en personnel et à d'autres dépenses essentielles pour assurer le lancement et la croissance réussis de la plate-forme.

Ii Produits et services

Problème à résoudre

L'industrie actuelle des coachings personnels fait face à plusieurs défis qui créent des points de douleur pour les apprenants et les entraîneurs experts, notamment:

• L'absence d'une plate-forme centralisée pour les services de coaching personnalisés
• Processus de jumelage inefficaces entre les apprenants et les entraîneurs
• Options limitées pour les outils de planification et de communication flexibles
• Soutien inadéquat aux entraîneurs pour construire et gérer leur marque personnelle

Ces problèmes entraînent plusieurs conséquences et défis pour notre clientèle cible:

• Contraintes de temps: Les professionnels du travail et les personnes ayant des horaires chargés ont du mal à trouver du temps pour des séances de coaching en personne en raison de la rigidité des dispositions de coaching traditionnelles.
• Qualité du coaching: Les apprenants trouvent souvent difficile de se connecter avec des entraîneurs qui peuvent répondre à leurs besoins spécifiques, leurs préférences de style d'enseignement ou leur expertise en matière, ce qui entraîne une expérience d'apprentissage moins efficace.
• Opportunités de monétisation: Les entraîneurs experts ayant des connaissances spécialisées ont des difficultés à atteindre un public plus large et à monétiser efficacement leur expertise en raison de l'absence d'une plate-forme robuste et conviviale.
• Communauté et soutien: Les experts à la retraite et les entraîneurs éloignés ne sont pas en mesure d'établir une forte présence sur le marché des coaching sans le soutien nécessaire et les opportunités de croissance.

En raison des lacunes existantes sur le marché, les apprenants et les entraîneurs n'ont pas de solution complète qui peut les connecter de manière transparente, offrir des expériences de coaching personnalisées et pratiques et soutenir la croissance d'une communauté de coaching florissante. Skillbridge Academy vise à combler ces lacunes et à fournir une solution qui répond aux divers besoins des apprenants et des entraîneurs, créant ainsi une valeur pour toutes les parties prenantes de l'industrie des coachings.

Notre solution

Skillbridge Academy vise à révolutionner l'industrie des coaching en offrant une plate-forme en ligne complète et innovante qui répond aux besoins uniques des apprenants et des entraîneurs experts. Notre solution met l'accent sur les expériences d'apprentissage personnalisées, l'interaction transparente et le partage efficace des connaissances.

• Matchmmaking personnalisé en AI: Notre plateforme dispose d'un système de matchmaking sur mesure qui va au-delà de l'expertise en matière. Il tient compte du style d'enseignement, de la personnalité et de la disponibilité, assurant des accords optimaux d'apprentissage-entraîneur pour une expérience d'apprentissage plus engageante et plus efficace.
• Planification flexible: Les apprenants peuvent facilement planifier des séances de coaching qui correspondent à leurs modes de vie chargés, permettant des expériences d'apprentissage sur mesure sans perturber leurs routines quotidiennes.
• Outils de communication intégrés: Nous fournissons des outils de communication intuitifs pour une interaction transparente entre les apprenants et les entraîneurs, favorisant un environnement favorable et engageant propice à un transfert efficace des connaissances.
• Outils de marque et de gestion pour les entraîneurs: Les entraîneurs ont la possibilité de créer et de gérer leur marque personnelle sur notre marché, promouvant efficacement leurs services et gérant leurs pratiques de coaching.
• Expérience d'apprentissage complète: Skillbridge Academy sert de solution à guichet unique pour les besoins d'apprentissage et de coaching, offrant aux utilisateurs une plate-forme holistique et efficace pour le développement personnel et professionnel.

Application du monde réel:
Un professionnel qui cherche à améliorer ses compétences en leadership peut facilement trouver un coach avec une expertise pertinente, un style d'enseignement compatible et une disponibilité qui convient à leur horaire. Ils peuvent ensuite s'engager dans des séances de coaching personnalisées avec une communication transparente, participant activement à leur propre développement professionnel.

Avantage concurrentiel:
Notre approche unique du jumelage personnalisé et de la planification flexible nous distingue des plateformes de coaching traditionnelles, offrant une expérience sur mesure qui résonne avec les modes de vie chargés des apprenants modernes. De plus, notre attention sur la création d'une communauté de soutien pour les apprenants et les entraîneurs améliore la qualité globale de l'expérience d'apprentissage.

Proposition de vente unique

À la Skillbridge Academy, notre proposition de vente unique réside dans notre engagement à fournir une expérience d'apprentissage personnalisée et flexible qui nous distingue des concurrents clés sur le marché de coaching en ligne. Notre plateforme propose un système de jumelage sur mesure qui associe les apprenants avec des entraîneurs en fonction non seulement de l'expertise en la matière, mais aussi du style d'enseignement, de la personnalité et de la disponibilité. Cela garantit une expérience d'apprentissage plus engageante et sur mesure, nous distinguant des plates-formes de coaching génériques.

• Matchmaking personnalisé pour des expériences d'apprentissage plus engageantes et personnalisées
• Prix ​​de compétition avec une structure de frais transparente, n'assurant aucun coût caché
• Les entraîneurs experts en propriété
• Suite intégrée d'outils de communication et de gestion de session pour faciliter l'utilisation
• Promoue l'innovation grâce à un système de jumelage basé sur l'IA pour l'association Coach-Learner

Étape de développement et plans futurs